எச்சரிக்கை: இந்த கட்டுரையில் ஸ்பாய்லர்கள் உள்ளன நல்ல இடம். நீங்கள் புதுப்பித்த நிலையில் இல்லை என்றால், அதிக கண்காணிப்புக்குச் சென்று திரும்பி வாருங்கள்.
மூன்றாம் சீசனின் முடிவில், மைக்கேல் (டெட் டான்சன்) ஒரு கரைப்பைக் கொண்டிருந்தார், இது எலினோர் (கிறிஸ்டன் பெல்) ஐ அண்டை கட்டிடக் கலைஞராக முக்கிய பாத்திரத்தில் தள்ளியது. அவள் கேட்காத இடத்திலேயே இது ஒரு விளம்பரமாகும். இருப்பினும், அவர் வேலைக்கு சிறந்த தேர்வாக இருந்தார்.
ஆரம்பத்தில், விஷயங்கள் நன்றாக நடந்து கொண்டிருக்கின்றன. எலினோர் நம்பிக்கையுடன் இருக்கிறார். அவளுக்கு ஒரு பெரிய ஊழியர்கள் கிடைத்துள்ளனர். மைக்கேல் மீண்டும் செயல்படுகிறார், அவளுக்கு வழிகாட்ட முடியும். ஜேனட் இன்னும் எல்லாவற்றையும் அறிவார்.
ஜெசிகா கபன் மற்றும் புருனோ மார்ஸ் நிச்சயதார்த்தம்
பின்னர் பிரச்சினைகள் தொடங்குகின்றன, மேலும் அவளுடைய முந்தைய பாத்திரத்தில் அவள் எதிர்கொண்ட பிரச்சினைகளை விட அவை வேறுபட்டவை. திடீரென்று, அவரது அணி உறுப்பினர்கள் - அவர் அதிகாரப்பூர்வமற்ற அணித் தலைவராக இருந்தபோது மிகவும் ஆதரவாக இருந்தனர் - இப்போது அவரது தோல்வியுற்ற தலைமைக்கு கோபமும் விரக்தியும் அடைந்துள்ளனர்.
அவள் சொல்வதைக் கவனியுங்கள்: 'நான் என் சொந்த வாழ்க்கையின் பொறுப்பாளராக ஒரு மோசமான வேலையைச் செய்தேன், இப்போது நான் மற்ற அனைவரின் வாழ்க்கையிலும் பொறுப்பேற்க வேண்டும்?'
கன்னி பெண் மீது காதல் கொண்ட மேஷ மனிதன்
மேலாளர்களைக் காட்டிலும் எலினோருக்கு பங்குகளை விட அதிகமாக இருந்தாலும் - தீவிரமாக, நீங்கள் தவறு செய்தால் முழு உலகமும் நரகத்தில் முடிவடையாது - அது அவ்வாறு உணர முடியும். திடீரென்று, அழுத்தம் மிகவும் முக்கியமானது, விளைவுகள் அதிகம், உங்கள் முந்தைய பாத்திரத்தில் உங்களைப் பற்றி நீங்கள் உறுதியாக நம்பினாலும், தற்போதையது மிகப்பெரியதாக தோன்றலாம்.
புதிய மேலாளராக இருப்பது இதுதான். மனிதகுலத்தின் தலைவிதி உங்கள் தோள்களில் இல்லை என்றாலும், இந்த சூழ்நிலையில் நீங்கள் எலினோர் மற்றும் மைக்கேல் ஆகியோரிடமிருந்து நிறைய கற்றுக்கொள்ளலாம். இங்கே நீங்கள் கற்றுக்கொள்ளலாம்.
நிர்வகிப்பது கடினம், அது சரி.
தனிப்பட்ட பங்களிப்பாளர்களை விட மேலாளர்கள் அதிக சம்பளத்தை சம்பாதிக்க ஒரு காரணம் இருக்கிறது. (பொதுவாக, அவர்கள் எப்போதும் இருக்கக்கூடாது, ஆனால் அது மற்றொரு கட்டுரைக்கான தலைப்பு.) இது கடினம். உங்களுக்கும் உங்கள் வாழ்க்கைக்கும் நீங்கள் மட்டும் பொறுப்பல்ல, ஆனால் திட்டங்களுக்கும் மக்களுக்கும். அதிகரித்த சிரமங்களை அடைவதற்கு உங்கள் இயல்பான திறமை போதுமானதாக இருக்காது, மற்றும் பல உங்களுக்கு தேவையான புதிய திறன்களைப் பெற நீங்கள் கடுமையாக உழைக்க வேண்டும் . கற்றல் வளைவு எப்போதும் இருக்கும்.
உங்களுக்கு இன்னும் ஒரு வழிகாட்டி தேவை.
எலினோர் தஹானிக்கு செல்லவில்லை, ஆனால் மைக்கேல். இது ஒரு நல்ல நடவடிக்கையாகும், ஏனெனில் முன்னாள் தோழரான தஹானி, இப்போது ஒரு நேரடி அறிக்கை, அவளுக்குத் தேவையான வழிகாட்டலை வழங்க முடியாது. மைக்கேல் முடியும். அவளால் என்ன செய்ய முடியும் என்பதையும் அவளுடைய திறமைகளை அவன் எப்படிப் பார்க்கிறான் என்பதையும் பற்றிய நுண்ணறிவை அவனால் வழங்க முடியும்.
உங்கள் முதலாளி உங்களை ஏன் தேர்ந்தெடுத்தார் என்று கேளுங்கள்.
சில நேரங்களில் நீங்கள் உங்கள் முதலாளியிடம் சென்று, 'நான் சிரமப்படுகிறேன்' என்று சொல்ல பயப்படலாம். 'அச்சச்சோ, தவறு செய்தார்' என்று முதலாளி சொல்வார் என்று நீங்கள் நினைக்கலாம். நீங்கள் நீக்கப்பட்டீர்கள்! ' மேலும், ஒரு பேய் முதலாளி அதைச் செய்யும்போது, மைக்கேல் சீர்திருத்தப்படுகிறார்.
அவர் இந்த வேலையை அவளால் செய்ய முடியாது என்பது மட்டுமல்லாமல், துல்லியமாக அவள் ஒரு 'அரிசோனாவைச் சேர்ந்த பெண்' என்பதால் இதைச் செய்ய வேண்டும் என்று அவர் உறுதியளிக்கிறார். தன்னால் செய்ய முடியாத காரியங்களைச் செய்ய அவனை அனுமதிப்பது அவளுடைய மனிதநேயம் என்று அவர் சுட்டிக்காட்டுகிறார்.
நல்ல தலைவர்கள் பெரும்பாலும் தங்களுக்கு இல்லாத பலங்களைக் கொண்டவர்களைத் தேடுவார்கள். இது ஒட்டுமொத்தமாக ஒரு சிறந்த அணியை உருவாக்குகிறது. எனவே, உங்களிடம் என்ன திறன்கள் இருந்தன என்று கேளுங்கள், இது உங்களை முதலாளியை இந்த நிலையில் வைக்க தூண்டியது, அவற்றை நீங்கள் எவ்வாறு பயன்படுத்தலாம்.
கடினமான முடிவுகள் எதிர்காலத்தில் இருக்கும்.
எலினோர் வெளியேற முடியாது - பங்குகளை மிக அதிகம். நீங்கள் முடியும். நீங்கள் சொல்லலாம், 'உங்களுக்கு என்ன தெரியும்? நான் எப்போதும் ஒரு தனிப்பட்ட பங்களிப்பாளராக இருக்க விரும்புகிறேன். ' அது முற்றிலும் நல்லது. அதில் ஒரு விஷயமும் தவறில்லை. ஆனால், நீங்கள் நிர்வாகப் பாத்திரத்தில் இருக்க முடிவு செய்தால், கடினமான தேர்வுகள் இருக்கும் என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள்.
இது எலினோரின் மேலாண்மை பயணத்தின் ஆரம்பம், இது கடினமான ஒன்றாகும். ஆனால், அவள் அதை நன்றாகப் பெறுகிறாள், நீங்களும் செய்வீர்கள். உங்களுக்கு தேவைப்படும்போது உதவி கேளுங்கள். உங்களுக்குத் தேவைப்படும்போது வென்ட். ஆனால் தொடருங்கள்! எல்லாம் சரியாக இருக்கும்.
கிறிஸ் ஸ்டியர்வால்ட் எவ்வளவு உயரம்
